Vacature (Neuro)psycholoog Haarlem, Noord-Holland
Ben jij dit?
Ben jij een leergierige en gedreven (neuro)psycholoog en sta je open voor een nieuwe uitdaging in je carrière? Wij hebben een bijzondere kans voor je in de regio Haarlem. Het gaat om een functie in het bedrijfsleven waarbij je 24 uur per week werkt, op basis van detachering. Klinkt de vacature je interessant in de oren en wil je graag meer informatie? Neem dan snel contact met ons op, we staan je graag te woord!
Over jouw functie
Als neuropsycholoog werk je binnen de setting van arbeidstraining en -onderzoek bij een organisatie die zich bezighoudt met re-integratie. Je werkt vanuit zowel een cliëntgerichte als een marktgerichte instelling waarbij het realiseren van een kwalitatief hoogwaardige dienstverlening hoog in het vaandel staat. Het dienstenaanbod bestaat uit arbeidsonderzoek, arbeidstraining, scholing, arbeidstoeleiding en -bemiddeling, jobcoaching en contractonderwijs.
Als psycholoog maak je onderdeel uit van een multidisciplinair team, waarin je nauw samenwerkt met onder andere fysiotherapeuten, psychologen, re-integratiebegeleiders en artsen. Gezamenlijk werk je aan arbeids(re)integratie van mensen met een beperking, waarbij wordt uitgegaan van de wensen, doelen en mogelijkheden die passen bij de cliënt. Door middel van psychologisch onderzoek worden arbeidsbelemmerende en –bevorderende factoren in kaart gebracht. Op basis hiervan adviseer je cliënten, werkgevers en bedrijfsartsen over mogelijke interventies. Je doet onafhankelijk expertiseonderzoek naar de mentale en cognitieve belastbaarheid van mensen met niet-aangeboren hersenletsel en verminderde cognitieve belastbaarheid. Kortom, een zeer uitdagende functie.
Wij vragen:
- Een afgeronde universitaire masteropleiding tot psycholoog, bij voorkeur in de richting neuropsychologie;
- Kennis en/of ervaring met een gedragsmatige benadering in relatie tot chronische klachten van het houdings- en bewegingsapparaat (chronische pijn, energetische en cognitieve klachten);
- Kennis over het werken vanuit het bio-psychosociaal model en ervaring in het verrichten van (neuropsychologisch) onderzoek met cognitieve tests en vragenlijsten;
- Het in staat zijn om cliënten te begeleiden om doelstellingen te bereiken;
- Ervaring in gedragsmatige technieken, en bekendheid met cognitieve gedragstherapie, graded exposure, empowerment, een oplossingsgerichte benadering is een grote pre;
- Dat je energie haalt uit het nauw samenwerken met andere collega’s op een positieve manier;
- Een teamspeler die graag verbinding zoekt om snel te schakelen tussen verschillende partijen, en goed kan werken onder tijdsdruk;
- De bereidheid om te reizen tussen verschillende locaties in Noord-Holland.
Wij bieden per dienstverband
Werken bij TMI
Werken via TMI betekent dat wij samen met jou kijken naar de juiste vervolgstap. Wat vind jij belangrijk in een nieuwe baan? Op basis daarvan zoeken wij de juiste match voor jou, zodat je voldoende uitdaging hebt en jij je kunt blijven ontwikkelen als psycholoog. Ons uitgebreide netwerk in de gehandicaptenzorg, ggz, klinieken en verpleeghuizen biedt talloze mogelijkheden hiervoor.
Wil je aan de slag op basis van zzp, detachering of werving & selectie? Jouw voorkeur staat altijd centraal. In elke regio staat een team van consultants en binnendienstmedewerkers voor jou klaar om je optimaal te ondersteunen naar je volgende uitdaging!
Wij bieden jou:
- Een zeer interessante en boeiende functie waarin je het verschil kunt maken voor een kwetsbare doelgroep;
- Zeer goede arbeidsvoorwaarden, waaronder een bovengemiddeld maandsalaris;
- De mogelijkheid om één van de drie werkdagen thuis te werken;
- De mogelijkheid van een leaseauto met tankpas bij een detacheringscontract van 24 uur per week of meer. Deze mag ook privé en door heel Europa gereden worden;
- Betrokken en persoonlijke begeleiding door ons team van recruiters en accountmanagers;
- Verschillende bijscholingsmogelijkheden via onze eigen TMI Academy;
- De leukste personeelsuitjes en -borrels met andere TMI'ers!
De zes stappen naar jouw droombaan
Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze consultant contact met je op. Tijdens dit eerste contact, wordt de vacature in grote lijnen besproken en gekeken naar jouw specifieke wensen.
Indien de vacature passend is, wordt een persoonlijk kennismakingsgesprek gepland. Tijdens het eerste gesprek hebben we een uitgebreide kennismaking, bespreken we uitvoerig de vacature en jouw wensen en mogelijkheden. Ook leggen we je de procedure uit.
Zijn we na het eerste gesprek beide positief en enthousiast? Dan wordt je voorgesteld bij de opdrachtgever. Is deze positief? Dan wordt je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in het gehele proces, waaronder het voorbereiden van het sollicitatiegesprek.
De consultant zal referenties verzamelen.
Als beide partijen akkoord zijn, wordt er een contract aangeboden (bij dienstverband detachering) of je treedt direct in dienst bij de opdrachtgever (bij dienstverband werving & selectie).
Als alles getekend is, kun je starten met de werkzaamheden. Gedurende jouw opdracht kun je altijd een beroep doen op de consultant, die jou begeleidt. Na 4 weken vindt altijd een eerste evaluatie plaats.
Wat zeggen andere zorgprofessionals?
Direct contact
Judith Randerath
Helpt je graag verder 